5 modules au choix parmi les modules thématiques 1 à 14 et selon calendrier : 
 

Module 1: finalités du droit du travail

Module 2: Comité social et économique (CSE)

Module 3: Santé au travail

Module 4: Droit social international

Module 5: Adaptation du droit aux TPE

Module 6: Aménagement du temps de travail et télétravail

Module 7: Négociations collectives

Module 8: Réorganisations

Module 9: Droit pénal du travail

Module 10: Contentieux complexes

Module 11: Gestion du temps de travail

Module 12: Paie et gestion

Module 13: Formation professionnelle

Module 14: RSE et entreprise durable

 

+  Module Complémentaire obligatoire: 

• Procédure prud’homale
• Prise en main des outils numériques

• Méthodologie (cas pratique, analyse arrêt, veille)